Ethereum Foundation, son haftalarda yaptığı bir dizi stratejik karar doğrultusunda araştırma ve geliştirme ekibinin bazı üyeleriyle yollarını ayırdığını duyurdu. Kurumun hedefi, esas olarak ana protokol tasarımındaki önceliklere daha fazla odaklanmak ve kendi iç yapısını bu doğrultuda yeniden şekillendirmek oldu.
Yeniden Yapılanmada Yeni Dönem
Ethereum topluluğu içinde özellikle son dönemde, teknik problemlerin yeterince hızla çözülmemesinin Ethereum’un sektördeki liderliğini tehdit edebileceği yönünde önemli eleştiriler gündeme gelmişti. Bu kapsamda, Foundation daha önce de çeşitli yönetim değişiklikleriyle topluluğun kaygılarına yanıt verme arayışına girmişti.
Yeniden yapılanma çerçevesinde, Protokol Araştırma ve Geliştirme biriminin ismi sadeleştirilerek sadece “Protokol” oldu. Bu ekip, Ethereum’un ana zincirinin ölçeklenmesi, veri erişimi için kullanılan blobspace kapasitesinin arttırılması ve kullanıcı odaklı deneyimin güçlendirilmesi üzerine odaklanacak.
Personel Azaltımı ve Açıklamalar
Vakfın bu süreçte kaç çalışanla yollarını ayırdığına dair herhangi bir sayı açıklanmadı. Ancak resmi açıklamada, ekipten ayrılanların yine Ethereum ekosisteminde yer almasının arzulandığı ve sektör içindeki diğer kurumlara bu kişilere ulaşmaları yönünde tavsiyede bulunulduğu belirtildi.
“Bugün duyurduğumuz değişiklikler, eski iş yapış şekillerimizden bir uzaklaşmayı temsil ediyor ancak bu adımların bizi daha duyarlı ve etkili bir yola sürüklediğini düşünüyoruz.” (Ethereum Foundation)
Boomerang etkisiyle, yeniden oluşturulan Protokol ekibi, Ethereum’un ana geliştirme süreçlerinde merkezi bir rol oynayacak. Ekip ayrıca, şeffaflığı artırmak ve teknik belgeleri kamuoyuyla daha düzenli paylaşmak gibi hedeflere de odaklanacak.
“Bu yeni yapının, dahili ekiplerimizi daha net odaklanmaya sevk edeceğine ve önemli girişimleri ilerletmede katkı sağlayacağına inanıyoruz.” (Hsiao-Wei Weng, Ethereum Foundation İcra Direktörü)
İç düzenlemelerle birlikte, topluluk içinde duyulan güvenin pekiştirilmesi ve Ethereum’un rekabetçi durumunun güçlenmesi amaçlanıyor. Ayrıca, protokol odaklı yapılanmayla birlikte kısa vadede şeffaflık ve verimlilik sağlanmak isteniyor.
Vitalik Buterin’in yakın zamanda yaptığı “Ethereum ağı 1 yıl içinde 10 kat hızlanacak” açıklamasının ardından, Foundation’ın atılımları teknik açıdan çevik çözümler üretmeye odaklanmış durumda. Organizasyondaki değişimlerin, hem teknik ilerlemeler hem de topluluk beklentileri açısından önemli yansımaları olacak.
